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(1998年)合肥市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)暫行規(guī)定(失效)
來源: www.f9km6.cn   日期:2024-04-13   閱讀:

發(fā)文機(jī)關(guān)合肥市人民政府

發(fā)文日期1998年08月24日

時(shí)效性失效

發(fā)文字號(hào)合肥市政府令第66號(hào)

施行日期1998年09月01日

效力級(jí)別地方政府規(guī)章

時(shí)效依據(jù):被合肥市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定廢止


合肥市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)暫行規(guī)定
(合肥市政府令第66號(hào) 1998年8月24日)

第一章 總則
  第一條 為了適應(yīng)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,逐步完善我市社會(huì)保障體系,推進(jìn)國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,促進(jìn)社會(huì)安定,根據(jù)國家和省有關(guān)文件精神,結(jié)合本市實(shí)際,制定本規(guī)定。
  第二條 本市行政區(qū)域內(nèi)(不含三縣)各級(jí)黨政群機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的工作人員( 含執(zhí)行事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)的人員)及人事檔案掛靠在人事部門所屬人才交流機(jī)構(gòu)的流動(dòng)人員 (以下簡稱機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員)均按本規(guī)定實(shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)。
  第三條 機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、單位補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)和個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)相結(jié)合的制度。
  第四條 合肥市人事局是機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的行政主管部門。合肥市機(jī)關(guān)事業(yè)單位社會(huì)保險(xiǎn)處(以下簡稱市社保處)具體負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的綜合管理工作。
第二章 社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的籌集
  第五條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的籌集遵照“以支定收,略有節(jié)余和留有部分積累 ”的原則,由國家、單位和個(gè)人三方共同負(fù)擔(dān)。
  第六條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳納標(biāo)準(zhǔn):
 ?。ㄒ唬﹩挝话幢締挝簧显氯吭诼毬毠すべY總額和退(離)休人員退(離)休費(fèi)之和的25%繳納;根據(jù)各單位的不同情況,實(shí)際籌集比例在上下各5%的范圍內(nèi)浮動(dòng);
  (二)職工按本人上一年度月平均工資收入為繳費(fèi)基數(shù),按3%的比例繳納,以后將適當(dāng)提高個(gè)人繳費(fèi)比例, 最高不超過8%;已經(jīng)按法定年齡辦理了退(離) 休手續(xù)的人員不繳納個(gè)人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi);
 ?。ㄈ┝鲃?dòng)人員保險(xiǎn)費(fèi)繳納方法另行制定。
  職工繳費(fèi)基數(shù)按國家統(tǒng)計(jì)局規(guī)定列入工資總額的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等收入之和計(jì)算。
  第七條 單位繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)按下列渠道列支:
 ?。ㄒ唬﹪覚C(jī)關(guān)和全額撥款的事業(yè)單位,由財(cái)政列入預(yù)算;
 ?。ǘ┎铑~撥款事業(yè)單位,按差額比例,財(cái)政承擔(dān)部分,由財(cái)政列入預(yù)算;單位繳納部分,由單位在稅前列支;
 ?。ㄈ┳允兆灾聵I(yè)單位,由單位在稅前列支。
  第八條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)按以下辦法繳納:
 ?。ㄒ唬┞毠だU納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),由單位在其每月工資中代扣;
 ?。ǘ┯韶?cái)政全額、差額撥付的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),由各級(jí)財(cái)政按月劃撥到市機(jī)關(guān)事業(yè)單位社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金財(cái)政專戶;單位繳納的部分,由市社保處委托其開戶銀行代為扣繳。
  第九條 補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)由各單位根據(jù)本單位情況辦理;個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)由職工自愿參加。
第三章 社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)金的給付
  第十條 按國家有關(guān)規(guī)定在法定年齡辦理退(離)休手續(xù)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,其基本養(yǎng)老金的給付與原退(離)休費(fèi)計(jì)發(fā)相銜接。
  第十一條 基本養(yǎng)老金可用于支付以下費(fèi)用:
 ?。ㄒ唬┗就耍x)休費(fèi),退職生活費(fèi);
  (二)退(離)休人員保留的津補(bǔ)貼和職務(wù)補(bǔ)貼;
 ?。ㄈ┩耍x)休人員死亡后的喪葬費(fèi)、撫恤費(fèi);
 ?。ㄋ模└鶕?jù)國家和省有關(guān)規(guī)定對(duì)退(離)休人員的優(yōu)惠待遇。
  第十二條 在繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金期間,企業(yè)職工與機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員相互流動(dòng),其養(yǎng)老保險(xiǎn)金接轉(zhuǎn)辦法另行制定。
  第十三條 機(jī)關(guān)事業(yè)單位實(shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)后,原單位與退(離)休人員的管理關(guān)系不變。
第四章 社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的管理
  第十四條 機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)基金實(shí)行財(cái)政專戶存儲(chǔ),按收支兩條線進(jìn)行管理,??顚S?,任何單位和個(gè)人均不得擅自挪用。
  存入專戶的養(yǎng)老保險(xiǎn)金,按中國人民銀行規(guī)定的優(yōu)惠利率計(jì)息,所得利息并入基金。
  第十五條 職工個(gè)人繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)金,每年一次計(jì)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè),個(gè)人繳納的部分可以繼承,工作調(diào)動(dòng)時(shí)隨本人轉(zhuǎn)移。
  第十六條 機(jī)關(guān)事業(yè)單位社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)所需經(jīng)費(fèi),由同級(jí)財(cái)政部門按照同級(jí)事業(yè)單位經(jīng)費(fèi)供給標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合其業(yè)務(wù)需要列入財(cái)政預(yù)算供給。
  社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)提供社會(huì)化服務(wù)所需經(jīng)費(fèi),由人事部門根據(jù)實(shí)際工作需要和節(jié)約的原則編制預(yù)算,報(bào)同級(jí)財(cái)政審核后在基金中列支。
  第十七條 市社保處對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的籌集、支付和增值運(yùn)營以及管理經(jīng)費(fèi)收支,應(yīng)每年編制預(yù)算決算,執(zhí)行全市統(tǒng)一的預(yù)決算制度、會(huì)計(jì)核算制度和財(cái)務(wù)管辦法,并接受同級(jí)財(cái)政、審計(jì)部門和金融主管部門的監(jiān)督。
第五章 法律責(zé)任
  第十八條 單位逾期不繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),由市社保處責(zé)令其限期繳納,并按日加收應(yīng)繳金額2‰的滯納金。
  第十九條 單位、個(gè)人以非法手段多領(lǐng)、冒領(lǐng)養(yǎng)老金的,除追回侵占基金外,并按國家有關(guān)規(guī)定予以處罰。情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的,提請(qǐng)司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
  第二十條 社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)工作人員違反本規(guī)定,侵害單位和個(gè)人利益的,對(duì)主管人員和直接責(zé)任者,根據(jù)情節(jié)輕重,給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,提請(qǐng)司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
  第二十一條 對(duì)擾亂社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)正常工作的人員,由公安機(jī)關(guān)依照《中華人民共和國治安管理處罰條例》予以處罰。
第六章 附則
  第二十二條 在國家沒有統(tǒng)一規(guī)定前,保持退(離)休人員生活待遇不變。今后國家變更社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)金的收繳和給付辦法,按國家規(guī)定執(zhí)行。
  第二十三條 本規(guī)定具體應(yīng)用中的問題由市人事局負(fù)責(zé)解釋。
  第二十四條 市屬三縣可參照本規(guī)定施行。
  第二十五條 差額撥款和自收自支、企業(yè)化管理的事業(yè)單位全體工作人員以及機(jī)關(guān)、全額撥款事業(yè)單位的合同制工人自1998年9月1日起按照本規(guī)定實(shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌。
  機(jī)關(guān)和全額撥款事業(yè)單位工作人員按照本規(guī)定實(shí)施養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的具體時(shí)間另行公布。

 
 
 
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